Technik/Techniczka Infrastruktury i Mediów

9188

ZŁ BRUTTO
  • Obsługa i nadzór nad pracą kluczowych obiektów infrastruktury technicznej, takich jak: kotłownia parowa, kompresorownia, maszynownia chłodu oraz węzły cieplne główne i lokalne (również na działach produkcyjnych); a także nad instalacjami i urządzeniami infrastrukturalnymi, takimi jak: wodne instalacje grzewcze (budynkowe i technologiczne), instalacje wody użytkowej, kanalizacyjne i deszczowe, instalacje przeciwpożarowe, urządzenia chłodnicze, klimatyzacyjne i wentylacyjne — z zapewnieniem ich bezawaryjnej i ciągłej pracy.
  • Wykonywanie przeglądów okresowych - inspekcji, kontroli, konserwacji oraz prac diagnostycznych zgodnie z harmonogramem.
  • Monitorowanie parametrów pracy urządzeń i instalacji, regulacja ustawień, kontrola zużycia mediów, wymiana filtrów oraz wykonywanie podstawowych pomiarów i analiz.
  • Diagnozowanie i eliminowanie usterek technicznych, nieprawidłowości związanych z bezpieczeństwem, jakością wyrobów oraz obsługą maszyn i urządzeń.
  • Optymalizacja czasu i sposobu realizacji prac serwisowych oraz wspieranie działań prewencyjnych.
  • Współpraca z pracownikami Utrzymania Ruchu i Produkcji w celu zapewnienia ciągłości pracy instalacji infrastrukturalnych wspierających proces produkcyjny.
  • Udział w projektach technicznych i działaniach zwiększających niezawodność, bezpieczeństwo i efektywność infrastruktury zakładowej.
  • Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne (preferowane: energetyka, instalacje sanitarne, chłodnictwo itp.).
  • Doświadczenie w diagnozowaniu i usuwaniu awarii instalacji oraz urządzeń infrastrukturalnych – szczególnie w zakresie systemów sanitarnych, grzewczych, chłodniczych oraz parowych.
  • Gotowość do pracy w systemie zmianowym oraz na wysokości powyżej 3m.
  • Rzetelność, samodzielność i odpowiedzialne podejście do powierzonych zadań.
  • Umiejętność diagnozowania usterek, obsługi narzędzi serwisowych oraz czytania dokumentacji technicznej.
  • Umiejętność pracy w zespole oraz dobre zdolności manualne.

Mile widziane:

  • Uprawnienia SEP Grupy 1, 2 i 3.
  • Doświadczenie w pracy na stanowisku technicznym w zakładzie produkcyjnym – przy obsłudze instalacji i urządzeń infrastrukturalnych.
 
doskonała lokalizacja, zaledwie 5 minut od Dworca Wschodniego i metra Stadion Narodowy,
 
możliwość korzystania z kasy zapomogowo-pożyczkowej,
 
ubezpieczenie, prywatna opieka medyczna (rehabilitacje, szczepienia ochronne),
 
słodkie paczki na święta i Dzień Dziecka, bony na święta, dofinansowanie do wakacji i konkursy dla pracowników,
 
masaże oraz konsultacje lekarskie na terenie firmy,
 
zniżki na bilety Kolei Mazowieckich,
 
dofinansowanie do karty MultiSport i udogodnienia dla rowerzystów,
 
wolontariat pracowniczy, drużyny sportowe i CSR,
 
dofinansowanie do posiłków w naszej firmowej stołówce, świeże owoce i warzywa – podane na tacy:),
 
Jedyna taka oferta: swobodny dostęp do produktów i nowości Wedla, zniżki w sklepiku firmowym oraz Pijalniach Czekolady Wedel
 
możliwość zdobycia uprawnień do obsługi maszyn,
 
…i wiele więcej. Sprawdź TUTAJ!
 
umowa o pracę na pełen etat, na początku na okres próbny,
 
w zależności od obszaru, pracujemy w systemie 2- i 3-zmianowym lub 4-brygadowym, także w weekendy,
 
atrakcyjne wynagrodzenie w tym:
 
praca w godzinach: 6.00-14.00, 14.00-22.00, 22.00-6.00,
 
 
grafik ustalany według harmonogramu.
 
  • wynagrodzenie zasadnicze,
  • premia za realizację wskaźników zespołowych,
  • dodatki za pracę w nocy,
  • dodatki za pracę w niedzielę
 
Aplikuj

Klikając w przycisk „Aplikuj”/”Aplikuj teraz” lub w jakikolwiek inny sposób przekazując LOTTE Wedel sp. z o.o. (LOTTE Wedel) zgłoszenie rekrutacyjne, wyrażasz tym samym zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym do celów związanych z przeprowadzeniem procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

 

INFORMACJA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH

Informujemy, że administratorem danych osobowych do celów związanych z przeprowadzeniem procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu jest LOTTE Wedel sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (03-801), ul. Zamoyskiego 28/30.

Podstawą przetwarzania Twoich danych osobowych są przepisy prawa, w szczególności art. 221 Kodeksu pracy, a w sytuacji kiedy zakres danych przekazanych w zgłoszeniu rekrutacyjnym wykracza poza katalog danych określony w art. 22¹ Kodeksu pracy – Twoja dobrowolna zgoda.

Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych.

Podanie danych osobowych w zakresie określonym w przepisach prawa jest dobrowolne, ale niezbędne do udziału w procesie rekrutacji. Podanie w zgłoszeniu rekrutacyjnym dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i odbywa się na podstawie Twojej zgody.

Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych procesach rekrutacyjnych – do czasu wycofania tej zgody, jednak nie dłużej niż przez 2 lata od przesłania zgłoszenia. Zgoda może zostać wycofana w dowolnym czasie. Dane osobowe możemy przechowywać także dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z prowadzonym procesem rekrutacji przez okres nie dłuższy niż 3 lata od momentu zakończenia procesu rekrutacji.

Odbiorcami danych osobowych mogą być podmioty doradztwa personalnego, a także dostawcy usług IT dla LOTTE Wedel. Jednocześnie informujemy, że masz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, jeżeli uznasz, że przetwarzanie danych narusza przepisy prawa.

W celu skorzystania z przysługujących praw lub w razie pytań prosimy o kontakt z LOTTE Wedel pod adresem e-mail: [email protected] lub pisemnie na adres naszej siedziby.

 

Jeżeli chcesz, aby Twoje zgłoszenie rekrutacyjne zostało wykorzystane również w przyszłych procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez LOTTE Wedel, prosimy o wyrażenie poniższej zgody: