Specjalizujemy się w budowie, rozwoju i utrzymaniu systemów i aplikacji, oraz doradztwie IT. Wierzymy, że najlepsze rozwiązania powstają wtedy, gdy jest przestrzeń na eksperymentowanie - dlatego mamy własne R&D Center na czele z NexioBot - naszym mobilnym robotem asystującym, wykorzystującym sztuczną inteligencję do komunikacji.
Działamy w takich modelach biznesowych jak managed services, fixed prices oraz wspieramy zespoły naszych klientów w modelach scale up the team. Naszymi klientami są firmy z wielu zróżnicowanych branż, szukające wsparcia najwyższej klasy ekspertów.
Opis stanowiska
- Projektowanie, wdrażanie i utrzymanie infrastruktury chmurowej (Azure lub GCP)
- Automatyzacja procesów CI/CD, usprawnienie procesów rozwoju i wdrażania oprogramowania
- Monitorowanie i optymalizacja wydajności systemów, rozwiązywanie problemy i optymalizacja infrastruktury chmury
- Zarządzanie kontenerami i orkiestracją, optymalizacja platformy orkiestracji kontenerów, takie jak Kubernetes lub Docker
- Dostarczanie, automatyzacja i utrzymanie narzędzi do automatyzacji
- Współpraca z zespołem developerów i architektów w zakresie najlepszych praktyk DevOps
Nasze wymagania
- Minimum 4 lata doświadczenia na podobnym stanowisku Cloud Engineer a/DevOps Engineer
- Wcześniejsze doświadczenie w automatyzacji i wdrażaniu infrastruktury chmurowej (preferowane Azure lub GCP)
- Znajomość procesów CI/CD i automatyzacji ( znajomość narzędzi takich jak: Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI/CD, Azure Devops lub innych podobnych narzędzi)
- Udokumentowane doświadczenie z Terraform
- Doświadczenie w pracy z Bash, PowerShell lub innymi językami skryptowymi
- Dobre doświadczenie w zakresie tożsamości i usług w chmurze
- Doświadczenie w konteneryzacji i orkiestracji przy użyciu Docker i Kubernetes będzie dodatkowym atutem
- Zrozumienie najlepszych praktyk bezpieczeństwa DevOps
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (B2/C1)
- Certyfikaty z chmury Azure lub GCP będą dodatkowym atutem
Długofalowe projekty, współpraca z wiodącymi firmami, możliwość rozwoju w różnych obszarach branży IT.
Dostępne rodzaje kontraktów to: umowa o pracę, B2B oraz umowa zlecenie.
Dofinansowujemy Medicover (rozszerzony o stomatologię), kartę FitProfit oraz lekcje angielskiego.
W zależności od projektu pracujemy w trybie hybrydowym, zdalnym lub stacjonarnym.
Polecaj znajomym pracę w Nexio i otrzymuj trakcyjne bonusy, gdy rekrutacja zakończy się sukcesem.
Dofinansujemy wybrane szkolenia i egzaminy, aby wesprzeć Twój rozwój zawodowy.
Wspólnie ćwiczymy pod okiem profesjonalnych trenerów w siłowni zlokalizowanej w biurze.
Budujemy zgrany zespół poprzez wydarzenia okolicznościowe w biurze oraz wyjazdy integracyjne.
Wspieramy akcje charytatywne, a w ramach #PomagamyNexio angażujemy się tam, gdzie naprawdę możemy coś zmienić.
Informujemy, że administratorem danych osobowych jest Nexio Management Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (ul. Puławska 182) oraz spółki partnerskie: Leverage Sp. z o.o oraz IT4Hire Sp. z o. Dane osobowe są przetwarzane na potrzeby obecnego procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia wyraźnej i dobrowolnej zgody – również na potrzeby przyszłych rekrutacji.
Przysługuje Państwu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych, ich poprawiania oraz usunięcia.
Podanie danych osobowych w zakresie określonym przepisami Kodeksu pracy z dnia 26 czerwca 1974 r. oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych (np. stanu cywilnego, zdjęcia) jest dobrowolne i wymaga wyraźnej zgody kandydata. Jeżeli zdecydują się Państwo je dołączyć, traktujemy to jako wyrażenie zgody na przetwarzanie wizerunku w celach rekrutacyjnych.