Budimex Bau GmbH, jako silny oddział renomowanej spółki-matki Budimex S.A., działa przede wszystkim jako generalny wykonawca i jest zaangażowany zarówno w przetargi publiczne, jak i sektor budownictwa prywatnego. Dzięki naszemu rozległemu know-how, najnowocześniejszej technologii w zakresie organizacji biznesu i zarządzania projektami, a także wysoko wykwalifikowanemu międzynarodowemu zespołowi pracowników, jesteśmy doskonale przygotowani do pomyślnej realizacji nawet najbardziej wymagających projektów budowlanych.

Kierownik/ Kierowniczka Robót / Majster (infrastruktura mostowa) 

Miejsce pracy: Berlin
Region: zagranica

Opis stanowiska

Twoje przyszłe zadania:‎

  • Gotowość do pracy w Niemczech,
  • Prowadzenie własnej brygady w pracach drogowych i ziemnych na naszych budowach w całych Niemczech
  • Przygotowanie, organizacja i realizacja projektów mostowych zgodnie z planem (szalunki, zbrojenia, beton/żelbet, konstrukcje stalowe)
  • Koordynacja pracy podwykonawców, przebiegów montażowych dźwigów oraz logistyki materiałów i sprzętu
  • Zapewnienie realizacji wymagań terminowych, jakościowych i kosztowych na budowie
  • Wdrażanie i kontrola przepisów BHP, zabezpieczenia ruchu drogowego oraz ochrony środowiska (w tym uzgadnianie planów zabezpieczenia ruchu)
  • Współpraca z kierownictwem budowy, jednostkami kontrolnymi i inwestorami/urzędami
  • Dokumentacja, zarządzanie wadami i wsparcie przy rozliczeniach oraz kalkulacji powykonawczej

Wymagania

Nasze oczekiwania:

  • Ukończone wykształcenie techniczne (np. technik budownictwa, murarz, roboty drogowe) i/lub dodatkowe kwalifikacje Kierownik Robot / Majster / Mistrz / Brygadzista
  • Wieloletnie, udokumentowane doświadczenie w budowie mostów lub konstrukcjach inżynieryjnych
  • Doświadczenie w budowie konstrukcji stalowych i betonowych (szalunki, zbrojenia, prace betonowe, montaż konstrukcji stalowych)
  • Samodzielność i elastyczne podejście do pracy
  • Dobra znajomość planów budowlanych (LBO / plany wykonawcze), dokumentacji budowlanej i narzędzi IT (np. MS Office; programy budowlane mile widziane)
  • Znajomość przepisów BHP
  • Prawo jazdy kat. B, mile widziane C/CE

Mile widziane:‎

  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego lub niemieckiego,
  • Znajomość przepisów VOB

 

Oferujemy

To oferujemy:

  • Atrakcyjne wynagrodzenie powyżej średniej rynkowej oraz szeroki pakiet świadczeń dodatkowych
  • 30 dni urlopu wypoczynkowego
  • Samochód służbowy z możliwością prywatnego użytkowania
  • Dopłatę do mieszkania (wsparcie przy relokacji do Berlina lub miejsca projektu)
  • Programy szkoleń i rozwoju zawodowego
  • Program poleceń pracowniczych z atrakcyjnymi bonusami
  • Wsparcie w nauce języków obcych
  • Dofinansowanie aktywności sportowych (m.in. członkostwo Urban Sports Club)
  • Regularne imprezy integracyjne i teambuildingowe
  • Możliwość elastycznej organizacji czasu pracy, w tym wcześniejszego zakończenia pracy w piątki

 

W celu realizacji wymagań ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (dalej: „RODO”) informujemy:

  1. Administratorem Twoich danych osobowych jest Budimex Bau GmbH, z siedzibą przy ul. An der Wuhlheide 232 B 12459 Berlin (dalej „Administrator”).
  2. We wszystkich sprawach związanych z ochroną danych osobowych można się kontaktować z Administratorem pisząc na adres e-mail: [email protected].
  3. Twoje dane osobowe przetwarzane będą w następujących celach i w oparciu o następujące podstawy prawne:
    1. przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego, a jeśli wyrazisz zgodę to również w celu przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. c w zakresie danych wymaganych przez Kodeks Pracy oraz art. 6 ust. 1 lit. a RODO w zakresie dodatkowych informacji umieszczonych w aplikacji oraz w przypadku wyrażenia zgody na udział w kolejnych rekrutacjach);
    2. wykorzystywania złożonych dokumentów aplikacyjnych na potrzeby przeprowadzenia badań pod kątem satysfakcji procesu rekrutacyjnego lub zatrudnienia, (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. f RODO - prawnie uzasadniony interes tj. badanie satysfakcji z procesu rekrutacji przeprowadzanie badań pod kątem zatrudnienia);
    3. sporządzenia umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej, w przypadku pozytywnego wyniku rekrutacji, (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. b RODO).
  4. Odbiorcami Twoich danych osobowych będą odpowiednio podmioty świadczące usługi związane z obsługą procesu rekrutacyjnego, procesu zatrudnienia oraz doradztwa personalnego, dostawcy rozwiązań IT, podmioty świadczące usługi wsparcia procesów rekrutacyjnych, podmioty z grupy Budimex/Ferrovial, i inne podmioty jeśli ich udział jest konieczny do realizacji powyższych celów a także podmioty upoważnione do odbioru danych na podstawie przepisów prawa.
  5. Dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom, za pomocą których Administrator realizuje wskazane cele, w tym podmiotom utrzymującym infrastrukturę IT. W uzasadnionych przypadkach dane osobowe mogą być zdalnie przetwarzane poza Europejskim Obszarem Gospodarczym (EOG). Gdyby miał się odbyć taki transfer – co może się zdarzyć m.in. w związku z ewentualnym korzystaniem przez Budimex z rozwiązań informatycznych opartych na rozwiązaniach chmurowych lub serwisowanych przez centrum obsługi zlokalizowane poza EOG – Administrator zapewni mechanizm, który zgodnie z prawem Unii Europejskiej legalizuje transfer i zapewnia odpowiednie gwarancje ochrony danych osobowych. Możesz uzyskać kopię opisu zabezpieczeń technicznych wykorzystywanych do zabezpieczenia danych przekazywanych poza EOG kierując wniosek na adres: [email protected]
  6. Dane osobowe będą przechowywane:
    1. w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych w przyszłych procesach rekrutacyjnych - do czasu wycofania zgody lub przez okres pięciu lat od daty wyrażenia zgody;
    2. przez okres 6 miesięcy zgodnie z obowiązkiem wynikającym z ustawy o równym traktowaniu;
    3. w przypadku prowadzenia procesu rekrutacyjnego oraz w przypadku sporządzenia umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej, przez czas jaki właściwe przepisy prawa nakazują przechowanie danych.
  7. W związku z przetwarzaniem danych osobowych, przysługują Ci następujące prawa:
    1. prawo do wycofania zgody, prawo dostępu do treści danych, prawo do sprostowania danych, prawo do usunięcia danych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych, prawo do przenoszenia danych,
    2. zgodę można odwołać pisząc na adres: [email protected]. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem,
    3. prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania danych – w przypadku gdy przetwarzanie Twoich danych osobowych odbywa się na podstawie tzw. prawnie uzasadnionego interesu i na warunkach określonych w przepisach RODO,
    4. prawo do wniesienia skargi do organu nadzorującego (organu publicznego powołanego w celu ochrony podstawowych praw i wolności osób fizycznych w związku z przetwarzaniem oraz ułatwiania swobodnego przepływu danych osobowych w Unii).
  8. Podanie danych jest niezbędne do wzięcia udziału w postępowaniu rekrutacyjnym.