Administrator Aplikacji i Systemów IT/ Administratorka Aplikacji i Systemów IT
Miejsce pracy: Warszawa / Nr ref.:
Wynagrodzenie:
UMOWA O PRACĘ
9 000–11 000 zł brutto / mies.
KONTRAKT B2B
9 700–11 900 zł netto (+ VAT) / mies.

 

O nas

Grupa Pracuj jest liderem technologii w obszarze HR w Europie Środkowej i Wschodniej. Wspieramy przedsiębiorstwa m.in. w zakresie rekrutacji, utrzymania i rozwoju pracowników, ułatwia użytkownikom jej serwisów znalezienie zatrudnienia odpowiadającego ich kwalifikacjom i potencjałowi oraz tworzy światowej klasy technologie, które kształtują przyszłość rynku HR. Grupa Pracuj działa od ponad 20 lat w Polsce, od 15 lat w Ukrainie, a od czerwca 2022 roku także w regionie DACH (Niemcy, Austria, Szwajcaria), zatrudniając łącznie około 1100 osób. W skład Grupy Pracuj wchodzą m.in. największy polski serwis rekrutacyjny Pracuj.pl, ukraiński serwis rekrutacyjny Robota.ua oraz systemy do zarządzania rekrutacjami: polski eRecruiter i niemiecki softgarden, działające w modelu SaaS (software as a service).

 

Twój zakres obowiązków

  • Administracja Microsoft 365
  • Zarządzanie usługami Microsoft 365 Admin Center (m.in. InTune, Exchange Onlone, OneDrive, Sharepoint)
  • Zarządzanie usługami wspierającymi w Azure
  • Administracja instancją Jira & Confluence Cloud, w tym konfiguracja narzędzia i dodatków, zarządzanie użytkownikami, konfiguracja projektów zgodnie z wymaganiami użytkowników i procesami firmowymi, tworzenie dokumentacji rozwiązań
  • Monitoring i zarządzanie licencjami Microsoft 365 oraz pozostałych aplikacji wykorzystywanych w firmie
  • Monitorowanie wybranych systemów i aplikacji
  • Bieżące uzupełnianie bazy wiedzy, w tym dokumentacji wdrażanych zmian w systemach IT
  • Zapewnianie pomocy technicznej dla aplikacji biznesowych i systemów IT dla klientów wewnętrznych

Nasze wymagania

  • Minimum trzy lata doświadczenia na podobnym stanowisku w ramach podobnych odpowiedzialności
  • Doświadczenie w pracy jako administrator Jira & Confluence
  • Bardzo dobra znajomość Microsoft 365 (Intune, Exchange Onlone, One Drive, Sharepoint Online) od strony Administratora
  • Znajomość zagadnień związanych z administracją JIRA & Confluence, konfiguracją dodatków i tworzeniem nietrywialnych projektów
  • Znajomość PowerShell
  • Wysokie umiejętności analityczne, organizacyjne, dokładność, dbanie o szczegóły
  • Umiejętność efektywnego zarządzania czasem
  • Mocne zdolności analityczne i komunikacyjne
  • Duża samodzielność w pracy, wykonywanie powierzonych zadań bez konieczności ciągłego nadzoru
  • Umiejętność szybkiego reagowania na zmieniające się priorytety
  • Umiejętność dzielenia się wiedzą i doświadczeniem z innym
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej

To oferujemy

  • Umowa o pracę lub B2B
  • Pracę hybrydową lub zdalną (do negocjacji)
  • Pracuj Flex (rozpoczynamy pracę między 7:30-10:30, pracujemy 8h dziennie)
  • W przypadku UoP możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego i programu emerytalnego (PPE)

Znajdziesz nas na:

Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez Grupę Pracuj S.A. danych osobowych zawartych w Twoim zgłoszeniu rekrutacyjnym (m.in. w formularzu aplikacyjnym) dla celów prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę.

Zgoda obejmuje dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa lub nie są niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej (np. Twoje zdjęcie, zainteresowania). Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa (m.in. Twoje imię, nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe) lub dane niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej (np. Twoje oczekiwania finansowe, termin rozpoczęcia pracy/świadczenia usług) przetwarzamy, aby wypełnić ciążący na nas obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 lit. c RODO) lub ze względu na ich niezbędność do podjęcia działań przed zawarciem umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO) i ich podanie będzie konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji.

Dodatkowo w celu wzięcia udziału w rekrutacji będziemy Cię prosić o podanie adresu e-mail na formularzu aplikacyjnym, który przetwarzamy w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (art. 6 ust. 1 lit. f RODO), polegający m.in. na możliwości prowadzenia rekrutacji drogą elektroniczną, sprawnej komunikacji z kandydatami oraz na zapewnieniu prawidłowej identyfikacji kandydata w systemie eRecruiter (adres e-mail jest identyfikatorem kandydata w systemie eRecruiter i jego podanie będzie konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji).

Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach, w tym w formularzu aplikacyjnym.

Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych w naszych rekrutacjach znajdziesz pod adresem: https://grupapracuj.pl/prywatnosc/informacja-dla-kandydatow

Grupa Pracuj S.A. jest administratorem Twoich danych osobowych (Grupa Pracuj, my). Jeżeli wyrazisz zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach, administratorem Twoich danych mogą być także spółki powiązane z Grupą Pracuj, to jest: eRecruitment Solutions sp. z o.o. (zgodnie z treścią zgody).

Możesz się z nami skontaktować we wszelkich sprawach związanych z ochroną Twoich danych osobowych, wysyłając e-mail na adres: [email protected] lub pocztą na adres: ul. Prosta 68, 00-838 Warszawa. Możesz się także skontaktować z naszym inspektorem ochrony danych pod adresem: [email protected]

Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu przeprowadzenia rekrutacji: (1) na stanowisko, którego dotyczy Twoje zgłoszenie lub (2) na inne, podobne stanowiska w Grupie Pracuj lub spółkach Grupy Pracuj, jeżeli wyraziłeś na to odrębną zgodę. Możemy przetwarzać Twoje dane także w celu dochodzenia lub obrony przed roszeniami, jeżeli wystąpią nieprozumienia między nami dotyczące procesu rekrutacji oraz w celu badania Twojej satysfakcji z udziału w naszych rekrutacjach (candidate experience).

Masz m.in. prawo do dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia ich do innego administratora (jeżeli przetwarzamy je na podstawie Twojej zgody lub w celu wykonania umowy), jak również do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.