Koordynator Zespołu ds. Kadr
Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków

  • koordynacja zespołu kadrowego w zakresie wypracowania i wdrażania nowych procedur, procesów i projektów
  • nadzór nad terminową i poprawną realizacją podległych procesów (m.in. zatrudnianie, rozliczanie czasu pracy, naliczanie urlopów, kierowanie na szkolenia i badania, prowadzenie i obsługa benefitów sportowych i medycznych)
  • opracowanie, raportowanie i kontrola danych kadrowych
  • koordynacja zatrudnienia i onbording nowozatrudnionych osób w firmie
  • pełnienie funkcji doradczej w zakresie prawa pracy i decyzji personalnych dla kadry zarządzającej oraz współpraca z działem prawnym
  • koordynacja współpracy z zewnętrznymi dostawcami
  • proponowanie i wdrażanie optymalizacji procedur wewnętrznych oraz narzędzi pracy
  • przygotowanie wymaganych raportów

Nasze wymagania

  • doświadczenie w tworzeniu procedur i regulaminów, mile widziane w dużej firmie o strukturze rozproszonej geograficznie
  • praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatku dochodowego
  • umiejętność obsługi systemów SAP – moduł HR warunek konieczny i programu Płatnik
  • rozwinięte umiejętności menadżerskie i interpersonalne
  • biegła obsługa komputera w zakresie MS Office (szczególnie Excel)
  • odpowiedzialność, rzetelność, terminowość oraz umiejętność organizacji pracy własnej i podległego zespołu
  • wysokie umiejętności społeczne, nastawienie na współpracę
  • inicjatywa i gotowość do poszukiwania usprawnień i optymalizacji

Mile widziane

  • znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
  • Benefity
  • Dofinansowanie zajęć sportowych
  • Prywatna
    opieka medyczna
  • Firmowa
    drużyna sportowa
  • Dofinansowanie nauki języków
  • Dofinansowanie szkoleń
    i kursów
  • Ubezpieczenie na życie
  • Program emerytalny
  • Możliwoś
    pracy zdalnej
  • Elastyczny czas pracy
  • Brak dress dode’u
  • Kawa/herbata
  • Strefa relaksu
  • Paczki świąteczne
  • Spotkania integracyjne
  • Aplikuj