TECHNICAL ACCOUNT MANAGER MARKETPLACE DECATHLON POLSKA
Miejsce pracy: Warszawa

Wierzymy, że platformy i doświadczenia Omnicommerce reprezentują przyszłość cyfrowego i fizycznego świata. Widzimy w zachowaniach klientów, że przejście na modele oparte na platformach to trend, który będzie się nadal rozwijał.

Poprzez Program Partnerski DECATHLON (DPP) na naszym przyszłym rynku, zaoferujemy markom z przemysłu i handlu detalicznego możliwość bezpośredniego połączenia z milionami naszych klientów na wielu różnych rynkach europejskich, którzy w ten sposób skorzystają z większej różnorodności ofert, większej liczby produktów sportowych i usług, a także możliwość robienia zakupów pod wieloma markami i wieloma usługami za pośrednictwem jednego miejsca docelowego z dużym doświadczeniem i wygodą. Dlatego Program Partnerski DECATHLON stanie się główną strategią naszej platformy biznesowej.

Chcesz dołączyć do tego wyjątkowego projektu?

Zakres obowiązków:

  • Zarządzanie procesem tworzenia kont Partnerów w Decathlon Marketplace,
  • Planowanie i realizacja procesu implantacji produktów do platformy, 
  • Migrowanie katalogu produktów,
  • Realizacja szkoleń z obsługi technicznej dla Partnerów.

Wymagania:

  • Język angielski na poziomie zaawansowanym (min B2) - pozwalający na swobodną komunikację w międzynarodowym zespole,
  • Doświadczenie w obsłudze Klientów/ Partnerów biznesowych,
  • Sprawne posługiwanie się MS Excel, przeglądarkami internetowymi, skrótami klawiszowymi,
  • Wiedza (podstawowa) o e-commerce,
  • Zdolność podejmowania samodzielnych decyzji,
  • Doświadczenie w analizie danych,
  • Mile widziane doświadczenie i wiedza z zakresu programowania PHP.

Kluczowe kompetencje:

  • Nastawianie na poszukiwanie rozwiązań i szybkie uczenie się,
  • Swoboda w komunikacji i umiejętność budowania efektywnej współpracy,
  • Umiejętność koordynacji kilku złożonych procesów,
  • Zorientowanie na szczegóły,
  • Poczucie odpowiedzialności za rezultaty.

Oferujemy:

  • Indywidualną ścieżkę rozwoju wraz z proponowanymi przez Ciebie szkoleniami,
  • Niezbędne narzędzia i technologie do pracy,
  • Wynagrodzenie adekwatne do Twojego doświadczenia i umiejętności,
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub B2B,
  • Możliwość pracy zdalnej (udział do uzgodnienia podczas rozmowy rekrutacyjnej),
  • Częste integracje działów (sport i rozrywka).