Operator w Dziale Produkcji (praca sezonowa)
Miejsce pracy:
Namysłów
haslo
haslo

Twoje zadania

  • Obsługa maszyn produkcyjnych
  • Bieżąca kontrola procesu produkcyjnego
  • Utrzymanie czystości i porządku na stanowisku pracy
  • Bieżące wypełnianie dokumentacji produkcyjnej
  • Przestrzeganie dyscypliny produkcyjnej oraz zasad dotyczących jakości wytwarzania produktu

Czego poszukujemy

  • Wykształcenie minimum zawodowe
  • Doświadczenie w pracy w firmie produkcyjnej
  • Doświadczenie w obsłudze maszyn i urządzeń produkcyjnych
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Chęć nauki
  • Chęć do pracy na produkcji w systemie 3-zmianowym
  • Mile widziane doświadczenie na produkcji przy obsłudze maszyn
  • Miłe widziana książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych lub chęć jej wyrobienia

w naszej paczce benefitów są:

  • Deputat piwny
  • Wczasy pod gruszą
  • Kafeteria MyBenefit
  • Opieka medyczna
  • Ubezpieczenie na życie
  • Pracowniczy program
    emerytalny
  • Działania rozwojowe
  • Program motywacyjny dla
    Sprzedaży
  • SHE day: dzień bezpieczeństwa
    i zdrowia

sprawdź, jak wygląda
nasza praca od zaplecza

haslo
bottom

Klikając „Aplikuj” zgadzasz się na przetwarzanie danych osobowych zawartych w Twoim zgłoszeniu rekrutacyjnym (m.in. w formularzu aplikacyjnym) na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę (zgoda obejmuje dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa, np. Twoje zdjęcie, zainteresowania). Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach oraz w tym w formularzu aplikacyjnym.

Klauzula informacyjna

  1. Administratorem Twoich danych osobowych jest odpowiednio (I) Grupa Żywiec S.A. z siedzibą w Żywcu (34-300), ul. Browarna 88 (II) Żywiec Sprzedaż i Dystrybucja Sp. z o.o. z siedzibą w Żywcu (34-300), ul. Browarna 88 (III) Browar Zamkowy Cieszyn Sp. z o.o. z siedzibą w Cieszynie (43-400), ul. Dojazdowa 2 (IV) Browar Namysłów Sp. z o.o. z siedzibą w Namysłowie (46-100), ul. Bolesława Chrobrego 26 (dalej: „Spółka”) zgodnie z treścią ogłoszenia o pracę lub inną informacją przekazywaną kandydatom przed wysłaniem przez nich zgłoszenia rekrutacyjnego.
  2. Przestrzeganie zasad ochrony danych w poszczególnych Spółkach nadzoruje wyznaczony u Administratora Oficer Bezpieczeństwa Ochrony Danych, z którym można skontaktować się poprzez wiadomość wysłaną na adres email dedykowany dla poszczególnych spółek:

(I)           Grupa Żywiec S.A. – dane.osobowe@grupazywiec.pl

(II)          Żywiec Sprzedaż i Dystrybucja Sp. z o.o. – dane.osobowe.zsid@grupazywiec.pl

(III)        Browar Zamkowy Cieszyn Sp. z o.o. – dane.osobowe@browarcieszyn.pl

(IV)        Browar Namysłów Sp. z o.o. - namyslow@namyslow.com.pl

  1. Dane osobowe przetwarzane będą w następujących celach i w oparciu o następujące podstawy prawne:

(I) Prowadzenie postępowania rekrutacyjnego na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, na podstawie:

- art. 6 ust. 1 lit. a) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (zgoda)

- art. 6 ust. 1 lit c) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (obowiązek prawny)

- art. 6 ust. 1 lit. b) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą przed zawarciem umowy)

- art. 6 ust. 1 lit. f) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (prawnie uzasadniony interes – przeprowadzanie badań pod kątem zatrudnienia)

(II) Wykorzystywanie złożonych dokumentów aplikacyjnych na potrzeby przyszłych rekrutacji, na podstawie:

- art. 6 ust. 1 lit. a) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (zgoda)

- art. 6 ust. 1 lit. f) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (prawnie uzasadniony interes – przeprowadzanie badań pod kątem zatrudnienia)

(III) Przekazywanie złożonych dokumentów aplikacyjnych innym spółkom z kapitałowej Grupy Żywiec, na podstawie:

- art. 6 ust. 1 lit. a) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (zgoda)

- art. 6 ust. 1 lit. f) Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (prawnie uzasadniony interes – przeprowadzanie badań pod kątem zatrudnienia)

  1. Odbiorcami danych osobowych kandydatów do pracy będą spółki z kapitałowej Grupy Żywiec (w przypadku wyrażenia odrębnej zgody na udostępnienie danych osobowych) oraz podmioty świadczące usługi związane z obsługą procesu rekrutacyjnego, procesu zatrudnienia oraz doradztwa personalnego, a także podmioty upoważnione do odbioru danych na podstawie przepisów prawa.
  2. W przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych rekrutacjach prowadzonych przez kapitałową grupę Żywiec, administratorem Twoich danych osobowych będzie Grupa Żywiec S.A., Żywiec Sprzedaż i Dystrybucja Sp. z o.o., Browar Zamkowy Cieszyn Sp. z o.o. oraz Browar Namysłów Sp. z o.o. (zgodnie z treścią zgody i w zakresie, w jakim Twoje dane osobowe będą przetwarzane w procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez te spółki).
  3. Dane osobowe kandydatów do pracy będą przechowywane:
  4. a) do momentu zakończenia procesu rekrutacji na wskazane w ogłoszeniu stanowisko;
  5. b) w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji prowadzonych przez kapitałową Grupę Żywiec - do momentu wycofania tej zgody, jednakże nie dłużej niż przez okres 24 miesięcy od dnia zakończenia ostatniego procesu rekrutacyjnego;
  6. c) po wskazanym wyżej okresie, dane osobowe przechowywane będą przez czas, jaki właściwe przepisy prawa nakazują przechowanie danych lub przez okres przedawnienia ewentualnych roszczeń.
  7. W związku z przetwarzaniem danych osobowych, przysługują Ci następujące prawa:
  8. a) prawo do wycofania zgody, prawo dostępu do treści danych, prawo do sprostowania danych, prawo do usunięcia danych, prawo do ograniczenia przetwarzania danych, prawo do przenoszenia danych,
  9. b) zgodę można wycofać poprzez przesłanie oświadczenia na adres email dedykowany dla poszczególnych spółek:

(I) Grupa Żywiec S.A. – dane.osobowe@grupazywiec.pl

(II) Żywiec Sprzedaż i Dystrybucja Sp. z o.o. – dane.osobowe.zsid@grupazywiec.pl

(III) Browar Zamkowy Cieszyn Sp. z o.o. – dane.osobowe@browarcieszyn.pl

(IV) Browar Namysłów Sp. z o.o. - namyslow@namyslow.com.pl

  1. c) prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania danych - w przypadku gdy przetwarzanie Twoich danych osobowych odbywa się na podstawie tzw. prawnie uzasadnionego interesu i na warunkach określonych w przepisach Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych,
  2. d) prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych) w przypadku uznania, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych.

8.Podanie danych w zakresie wskazanym w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia) jest niezbędne do wzięcia udziału w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie pozostałych danych ma charakter dobrowolny i nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Więcej informacja na temat ochrony Twojej prywatności znajdziesz na stronie: https://grupazywiec.pl//polityka-prywatnosci/